Seminar - Führen mit Persönlichkeit - typgerecht führen

Mit DiSG® die Kompetenzen erweitern und mitarbeiterorientierter handeln

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Zu den DiSG-Seminaren allgemein gibt es hier Informationen. 

 

Ziel

Erfolgreiche Führung basiert auf Geschick im Umgang mit anderen Menschen und mit sich selbst. Erfolgreiche Führung ist zu einem großen Teil erfolgreiche Kommunikation. Erfolgreiche Führung und Kommunikation erfordern insoweit Wissen über die eigene Person, die Wirkung des eigenen Verhaltens auf andere sowie eine Fähigkeit, das Verhalten anderer zu verstehen und hierauf zu reagieren.

 

Hier setzt das Seminar an: Das DiSG®-Gedankengut bietet ein Hilfsmittel, um die eigene Verhaltensneigung besser zu verstehen und es bietet Erklärungsansätze, warum Menschen sich in ganz bestimmter Art und Weise verhalten. Denn jeder  Mensch ist anders. Was bei einem Mitarbeiter zu verbesserten Leistungen führt, bewirkt beim anderen das genaue Gegenteil. Das Wissen um das „Anderssein“ sowie  die gewonnene Menschenkenntnis bilden den Ausgangspunkt für das Verständnis des anderen. Das bessere Verständnis hilft, um persönlichkeitsorientiert sowie gezielter mit anderen zu kommunizieren. Es erlaubt so, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten zu erkennen sowie Strategien zu entwickeln.

  

Ihr Nutzen

Die Teilnehmer schaffen die Basis, um eigene und fremde Verhaltensdimensionen typbezogen zu erkennen bzw. besser zu verstehen und darauf zu reagieren. Auf diese Weise erhalten Sie Ansatzpunkte für einen effektiveren Umgang mit anderen im beruflichen (sowie im privaten) Umfeld, also Ansatzpunkte zum Ausbau der Sozialkompetenz. Das DiSG®-Gedankengut kann eine Reihe von Aufgaben in der Führung helfend qualitativ unterstützen. Sie lernen das Umfeld besser einzuschätzen und hierdurch den eigenen Führungsstil zu verbessern.

 

Alle Teilnehmer erhalten zudem ihr individuelles DiSG®-Persönlichkeitsprofil bzw. DiSG®-Profil.

 

Die Veranstaltung ist grundsätzlich als Inhouse-Seminar bzw. Inhouse-Training
vorgesehen.

  

Möglicher Inhalt eines DiSG-Seminars "Führen mit Persönlichkeit - typgerecht führen"

  • Führungskräfteleitbild – Analyse und Reflexion über Eigenschaften einer guten Führungskraft
  • Mein DiSG-Profil - Ihr individuelles Persönlichkeitsprofil: Welchen Persönlichkeitstyp habe ich und wie sind meine eigenen Verhaltensdimensionen ausgeprägt?
  • Wie leiten sich hieraus meine Stärken und Schwächen ab und welche Bedeutung hat dies für meinen Führungsalltag?
  • Wie interpretieren andere mein Verhalten und welche Wirkung löst es bei ihnen aus?
  • Was sind die Determinanten der Mitarbeitermotivation?
  • Das Verhalten anderer besser verstehen und respektieren: Wie kann ich durch Menschenkenntnis das Umfeld besser einschätzen, um auf die Verhaltensweisen anderer besser zu reagieren?
  • Welche Kommunikationsmuster gibt es und wie kann ich hieraus Ansatzpunkte
    für eine typgerechtere und effizientere Kommunikation ableiten?
  • Welche Bedeutung haben Ziele bei der Führung?
  • Wie erkenne ich die Ziele, Bedürfnisse und mögliche Ängste der
    Mitarbeiter und welche Verhaltensweisen wirken fördernd oder hindernd?
  • Welche Bedeutung hat die Kombination aus Verhaltensdimensionen,
    Bereitschaft und Fähigkeiten der Mitarbeiter für einen effizienten,
    typorientierten Führungsstil?
  • Welche Handlungsempfehlungen für einen typorientierten Führungsstil lassen sich hieraus ableiten?
  • Was sind die bevorzugten Arbeitsumfelder der jeweiligen Verhaltens-dimensionen?
  • Wie delegiere ich richtig?

  

Hinweis zum Ablauf:

Die Teilnehmer erhalten einige Tage vor dem Seminar Zugang zu dem Online-Fragebogen/Test auf dessen Basis dann das persönliche, über 20-seitige DiSG®-Profil erstellt wird. Im Seminar wird das persönliche DiSG®-Profil ausgehändigt und als Grundlage für die Arbeit im Seminar genutzt.

Alternativ kann auch eine Papierversion des Original-Inscape-DiSG-Fragebogens zum Einsatz kommen.

 

Zielgruppe:
Führungskräfte, Vorgesetzte, Teamleiter, die ihre persönlichen Kompetenzen erweitern wollen; angehende Führungskräfte, die sich vorbereiten wollen

 

Eingesetzte Methoden

Vortrag, Präsentation, praktische Übungen, Gruppenarbeit, Beispiele

 

 

WP/StB Carsten Bach

Merheimer Heide 5a

51103 Köln

 

Tel:    +49 221 6430 6287

Mobil: +49 174 7529 402

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